代发薪代理
所谓代发薪代理,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。
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代发薪资,是指专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付,将有关工资等款项自动转入储户预先约定的银行卡或个人结算账户上,代理企、事业单位发放工资,还可代理社会保险局发放社会福利保险金等。
选择代发工资的原因:可有效减少人事,提高和降低工资总额,优化财务报表,抵消企业所得税,降低税收成本。通过代表雇主支付工资,雇主将减轻琐碎的工资问题,更加专注于其主要业务。
选择代发薪资的优势:
1、降低用人成本支出;
2、人事管理便捷专业:雇主可以在业务增加时增加员工,在业务减少时减少员工。雇佣方式非常灵活;
3、减少劳动纠纷:在有关法律、法规和政策的指导下,用人单位与调度单位签订调度服务协议,调度单位与调度人员签订劳动(聘用)合同。用人单位和派遣人员只是有偿使用关系。这样,雇主可以避免与派遣员工在人事(劳动)关系上可能发生的纠纷。